การทำงานประจำนานๆหลายปี ทำให้ความรู้ความสามารถทดถ่อยได้หรือไม่

คงหมายถึงงานที่เป็นรูทีนสินะ ถ้างานไม่ท้าทายอาจทำให้เบื่อ และไม่อยากทำได้

เพราะรู้สึกว่าไร้ความก้าวหน้าหรือพัฒนาการ แทนที่จะเพิ่มศักยภาพ เท่าที่เคยเห็น

นะ บางคนก็ขอย้ายไปทำงานที่อื่น ปรากฎว่าดีขึ้นอย่างมากเกินคาด เพราะได้งานที่

เหมาะกับความรู้ความสามารถที่รำเรียนมา

การทำงานประจำ อาจจะทำให้เบือ แต่ทำให้มีความสามารถที่ไม่ธรรมดา ก็ยังดีกว่าไปทำเรื่องไร้สาระที่ไม่ควรจะพูดถึง

งานเดิมๆ ไม่น่าเบื่อเท่า ทำมาหลายปีแต่เงินเท่าเดิม ทำให้ไม่มีแรงจูงใจ และมองความก้าวหน้าอยู่ตรงไหน # ขอระบาย อาจจะไม่เกี่ยวกับคำถาม

การทำงานประจำ ทำแบบเดิมๆ อาจทำให้เบื่อ

ไร้ไฟ ไร้การกระเตื้อง ไม่กระตือรือร้น เลยเหมือนคนไม่พัฒนา ถดถ่อย

เราก็เป็ร แต่พอคิดใหม่ งานมันเดิมๆ ก็จริง แต่รายละเอียดแต่ละวันไม่เหมือน

เรามีการแก้ปัญหาที่ไม่เหมือนเดิมทุกวัน ลองใส่ใจรอบข้าง หาไฟ แรงบันดาลใจใหม่ๆ ก็ดีเองค่ะ

น้องที่ทำงาน เป็นพนักงานถ่ายเอกสาร มา 12 ปีแล้ว ถ่ายทั้งวัน แต่หลังเลิกงานเขาเป็นเจ้าของร้านขายข้าวสารใหม่มากๆ คงเป็นอะไรที่ สาร เหมือนกันมั้งเขาถึงพัฒนาร้าน ขายข้าวสาร ได้ใหญ่โตขนาดนั้น ทั้งนี้ทั้งนั้่นอยู่ที่คนครับการขนขวายที่จะหาประสบการณ์ใหม่ๆๆเพื่อนใหม่ สถานที่ใหม่ๆ ทำให้พัฒนาครับ

การทำงานประจำในบางที่เค้าจะแบ่งงานกันเป็นสัดเป็นส่วน..

ทำงานตัวเองเสร็จก็ส่งมอบต่อไปยัง Process ต่อไป..

มันเลยดูเหมือนจะจำเจ..หรือบางคนเรียกว่าหมดไฟ..

เพราะทำงานแค่ประมาณนี้..อย่างนึงที่.."อาจจะ"..ขาดไปก็ความกระตือรือล้น..

แต่สำหรับบางคนที่มีหรือสร้างกิจกรรม

เสริมไฟในตัวเอง..เค้าก็สามารถดำรงชีวิตอยู่ได้อย่างปกติ...

หรือบางคนก็อาศัยการปรับตัว..ความรู้ความสามารถก็คงไม่ถดถอยไปหรอกครับ..

แต่มันก็เหมือนคนที่.."ย่ำ"..อยู่กับที่..ไม่เดินไปข้างหน้า..ไม่มีการพัฒนา..

ถ้ามีคนมีความสามารถมากกว่าเข้ามาแทนที่..

ก็จะโดนมองข้ามไป..ไปใช้บริการคนที่มีการพัฒนา..

หรือมีความสามารถ..หรือยืดหยุ่นได้มากกว่า..

ผมว่ามันสามารถสร้างหรือพัฒนาเองได้นะ..

สำหรับผมแค่เปลี่ยนงานที่มันทำอยู่แค่หน้าเดียว..

มาทำงานบริษัทเล็กๆ..ที่สามารถทำได้หลายอย่าง..